Чем предстоит заниматься:

• Подготовка тестовых сценариев;
• Автоматизация тестирования;
• Поддержка в актуальном состоянии автотестов;
• Работа в команде проекта. Проведение регрессионного, интеграционного тестирования;
• Готовность к совмещению авто/ручного тестирования (соотношение 80/20)

Что нам важно в кандидате:

• Понимание принципов тестирования;
• Опыт составления тест-кейсов, тест-планов;
• Опыт работы с git;
• Опыт разработки автоматизированных UI и API тестов от 1 года;
• Опыт работы с Selenide, Rest Assured;
• Владение инструментами тестирования (Postman/Insomnia, Allure, Moon);
• Знание Java;
• Знание SQL и навык построения запросов;
• Опыт работы с инструментами CI/CD

От нас все социальные гарантии и ещё:

• Конкурентный доход (оклад и годовой бонусы);
• Гибридный или полностью удаленный формат работы;
• +3 дополнительных персональных дня в году для личных целей;
• Программа льготного кредитования в Сбере;
• Дисконт-программы от компаний-партнеров Сбера (санаторно-курортные программы, такси и многое другое);
• Корпоративная мобильная связь;
• Корпоративные мероприятия в офисе и на выезде;
• Возможность получить бонус, рекомендовав друга на вакансию компании;
• Новогодние подарки для детей;
• Материальная помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам.

Забота о здоровье:

• ДМС с первого месяца работы;
• Скидки по ДМС для родственников;
• Кэшбэк до 30% стоимости вашего фитнес-абонемента;
• Корпоративные тарифы в фитнес-центры;
• Полис выезжающих за рубеж;
• Бесплатная консультация врачей в рамках телемедицины.

Обучение:

• Обучение в Корпоративном университете Сбера за счёт компании;
• Доступ к виртуальной школе Сбера 24/7;
• Бесплатная электронная библиотека более 1000 книг;
• Участие в конференциях.