PINKMAN – №6 дизайн-студии по версии Tagline. Среди клиентов компании: Банк ВТБ, Абсолют Страхование, Сколтех, Росгосстрах и многие другие. В команде более 100 человек по всей России.

Мы разрабатываем digital- и бренд-инструменты для продвижения бизнеса с 2015 года. Наш профиль – продуктовая разработка сервисов, крупных корпоративных сайтов и e-commerce.

Мы активно растем и развиваемся, а поэтому всегда рады видеть в наших рядах увлечённых и амбициозных людей.

Мы ищем разработчика, который вольется в наш коллектив, полностью возьмет на себя развитие проекта, и в будущем сможет развить свою полноценную команду, планировать ее работу, помогать в пресейлах.
Сейчас в отделе 3 команды, каждая из которых занимается развитием 1-3 проектов.

Чего мы ждем от тебя? Заинтересованности в проекте и людях, желания развивать инфраструктуру вокруг себя, здоровой аргументации своих решений и проактивности.

В нашем понимании, быть тимлидом – это управлять командой со своей финансовой и культурной экосистемой: оценивать и планировать проекты на команду, заниматься архитектурой и код-стайлом, развивать членов своей команды и челленджить себя.
Чем крупнее и сложнее будут проекты в твоей команде, тем интереснее работа, больше возможностей для роста твоих сотрудников и выше бонусы по итогу квартала.

Если у тебя еще не было опыта работы с финансовыми показателями - не беда, мы проводим полноценное обучение по базовым инструментам (их не так много) и в любой момент готовы помочь с трудностями.

Что входит в основные обязанности:

• Оценивать трудозатратность предстоящих проектов на этапе пресейла
• Проектировать архитектуру и API новых проектов
• Отвечать за реализацию проекта с точки зрения соответствия качеству и требований
• Работать над проектной документацией
• Работать с финансовыми показателями, планировать загрузку команды на квартал вперед
• Проводить ежемесячные 1:1 с каждым в команде, вести работу по их развитию
• Участвовать в техническом этапе собеседований
• Пробовать в проектах новые подходы, новые парадигмы и концепты backend-разработки
• Рефакторить код для сохранения его простоты и сопровождаемости

Требования:

• Опыт работы тимлидом или главным инженером от 1 года
• ‎Способность понимать бизнес-требования и переводить их в техническое задание
• PHP ^7.4
• Отличное знание Laravel
• Знание REST
• PostgreSQL, MySQL
• Понимание работы индексов, связей, ключей, тригеров, кэширования в SQL

• Знание и применение паттернов ООП

• SOLID

• Знание алгоритмов

• Redis, memcached

• Message queues

• Работа с Elastic и Sphinx
• Умение писать тесты
• Работа с CI/CD и Docker
• Умение оценивать сроки выполнения задач
• Git твой обязательный инструмент

Будет плюсом:

• Опыт работы с микросервисной архитектурой
• Опыт работы c Symfony
• Опыт работы с Node.js

Мы предоставим:

• Свободную от формального подхода к работе команду
• Полное соблюдение ТК РФ (оформление с первого дня, оплата больничных, отпусков и пр.)
• Современную технику для удобной работы
• Прозрачная система квартальных бонусов за выполнение плана
• Корпоративные плюшки в виде оплаты курсов
• Перспективы для карьерного и профессионального роста
• Полностью удаленная работа, по желанию доступен стильный и удобный офис на метро Красные Ворота в Москве.