Мы приглашаем в команду высококлассного талантливого Frontend разработчика для работы в крупном международном интернет-проекте Kwork.

Сегодня маркетплейс фриланс-услуг Kwork - это 4,5 млн посетителей каждый месяц, первое место по трафику (по данным SimilarWeb) и количеству заказов в рунете. В течение нескольких лет мы стабильно занимаем лидирующие позиции на рынке РФ и СНГ, намного опережая ближайших конкурентов.

Kwork - это сильная увлеченная команда, 70+ удаленных сотрудников, постоянный рост и супер интересные задачи; атмосфера, где слышат и понимают, быстро принимают решения без лишней бюрократии, при этом планка стандартов качества поднята очень высоко.

Если ты хочешь получить колоссальный опыт, учиться у профессионалов, работать над интересными задачами в кайф - добро пожаловать в нашу команду!

Мы приглашаем тебя присоединиться к команде, если ты:

• Постоянно изучаешь новейшие технологии. У нас ты сможешь их применить!

• Любишь все автоматизировать и оптимизировать.

Чем нужно будет заниматься:

• Разработкой и адаптивной версткой веб сайта Kwork (мультиязычная разработка - пользовательский интерфейс на нескольких языках).

• Ускорением сайта. Даже доля секунды для нас играет мега важную роль.

• Написанием JS скриптов и реактивных компонентов для пользовательского интерфейса.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Опыт работы по фронтенду от 1 года.

• Отличные знания JavaScript, CSS, HTML, JQuery, JSON.

• Умение работать с Vue.js, SCSS, Webpack, возможностями ES6, Smarty.

• Желательны базовые знания PHP, MySQL.

• Внимательность и обостренное чувство прекрасного.

Условия:

• Оплата от 260 000 до 300 000 руб. на руки. С успешным кандидатом готовы обсуждать его ожидания.

• Несколько форматов трудоустройства:
  - возможность оформления в иностранную IT- компанию
  - возможность трудоустройства по ТК в аккредитованную IT компанию.

• Регулярный пересмотр ставок - мы следим, чтобы всегда оставаться в рынке.

• Удаленная работа по комфортному графику с использованием Agile, Git.

• Гибкий график от 30 часов в неделю.

• Возможность работы из любой точки мира.

• Молодая команда, нестандартные и интересные задачи.

• Отлаженные процессы работы в компании и логично выстроенные коммуникации.

Этапы отбора:

• Небольшая анкета.

• Оплачиваемое тестовое задание.

• Интервью с HR на 20-30 минут.

Оффер в день интервью. Минимальный уровень бюрократии и быстрый фидбек.

Присоединяйся, если хочешь реализовывать крутые идеи, делать рынок фриланса ещё лучше и решать непростые задачи! Ждем тебя в команду единомышленников, которые выполняют свою работу и при этом получают удовольствие!