Приглашаем Fullstack разработчика (Python+Vue.js) присоединиться к нашей команде.

ПРОЕКТ: РАЗРАБОТКА КОРПОРАТИВНОГО ПОРТАЛА ПОДДЕРЖКИ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ.
ЭТО НОВОЕ РЕШЕНИЕ, НЕ ИМЕЮЩЕЕ АНАЛОГОВ НА РЫНКЕ.

В Росбанке возможен полностью дистанционный формат работы: откуда работать - решать только тебе! Приходи к нам, чтобы работать над амбициозными и интересными проектами и наслаждаться балансом между работой и личной жизнью!

Росбанк – частный универсальный банк, работающий на российском рынке с 1993 года. Росбанк обслуживает порядка 1,5 млн активных розничных клиентов, около 83 тысяч активных клиентов малого бизнеса и около 10 тысяч активных клиентов корпоративного бизнеса более чем в 60 регионах России. Росбанк входит в ТОП 5 самых надежных российских банков по версии журнала Forbes и включен Банком России в число 13 системно-значимых кредитных организаций России. Наш банк имеет наивысшие кредитные рейтинги российских и международных рейтинговых агентств.

Обязанности:

• Разработка backend’а (Django) и frontend'a (Vue.js) веб-приложений;
• Cоздание RESTfull сервисов;
• Интеграции с внешними сервисами;
• Участие во всех этапах подготовки и реализации решения: от стадии внедрения до стадии поддержки;
• Изучение новых технологий и внедрение их в проект.

• Знание языков программирования (Python, JavaScript);
• Опыт веб-разработки с использованием фреймворков Django и Vue.js;
• Опыт использования SQL (PostgreSQL, MS SQL);
• Опыт работы с XML/JSON;
• Опыт работы с системами версионного контроля (Git, BitBucket и т.д.);
• Знание HTML/CSS/JS/Bootstrap;
• Знание и применение методологий SCRUM и Agile;

• Полностью дистанционный формат работы – это возможность работать из любой точки РФ;
• Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы;
• График 5/2;
• 31 календарный день оплачиваемого отпуска;
• Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы;
• Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);
• Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека Альпина, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы он-лайн школ;
• Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.;
• Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение;
• Программа волонтерства и благотворительности;
• Сообщества по интересам сотрудников.