Мы рассматриваем резюме от кандидатов из любого региона. Возможен формат удаленной работы или из офиса в Москве

Что нужно делать:

• Участвовать в развитии и сопровождении проекта (frontend и backend)
• Разрабатывать и реализовывать пользовательские интерфейсы

В работе используем:

• PHP, JavaScript,
• HTML, CSS, LESS

Что мы ждем от кандидата:

• Опыт разработки пользовательских интерфейсов, в т.ч. мобильных
• Хорошее знание PHP, JavaScript, HTML, CSS
• Знание английского (технического) языка
• Понимание OOP, ORM
• Желателен опыт работы с MySQL
• успешный подтвержденный опыт работы по направлению от 3 лет (реализованные проекты, пример кода)

О компании и проекте

1С – лидер российского рынка автоматизации управления и учета на предприятиях различных отраслей. Аудитория 1C — 1,5 млн. предприятий, более 5 миллионов пользователей.

Пользователям «1С:Предприятия» от ИП и до крупных корпораций необходима информационная, методическая и консультационная поддержка, которую и разрабатывает наше подразделение. Сайт проекта https://its.1c.ru/

О команде

Команда у нас небольшая, но уютная и человечная. Мы любим свободное общение без всяких заморочек. Поможем освоиться и разложим все по полочкам.

Проекты у нас со сложными и интересными задачами для сервисов с миллионами пользователей.

Заниматься крупной разработкой в малой команде нам удаётся за счёт сильных и самостоятельных разработчиков.

Что мы ценим в людях: честность и открытость, аккуратность и любовь к порядку, ответственность.

Мы предлагаем

• Выстроенную систему удаленной работы
• Но можно работать и в офисе. Современный комфортный офис в 5-ти минутах ходьбы от м. Тимирязевская. В офисе: компенсация питания, зоны отдыха и свежесваренный кофе, бесплатная парковка
• Расширенный социальный пакет

А еще:

• У нас понятная горизонтальная структура, отсюда отсутствие бюрократии, микроменеджмента и дресс-кода
• Мы поддерживаем work–life balance
• Реферальная программа: благодарим сотрудников за рекомендации сильных кандидатов

Этапы рекрутинга

1. Высылаете резюме, в котором указан опыт
2. Видеоинтервью с HR и руководителем проекта
3. Встреча с руководством
4. Принятие решения/оффер

До встречи в 1С!