Привет!

Это команда HR-Link. Мы успешный продуктовый стартап в сфере IT. Мы создали первую в России систему безбумажного кадрового документооборота, чтобы люди и компании могли подписывать все документы в цифре полностью без бумаги в любой точке России. 22 ноября 2021 года вышел 377-ФЗ закон, который сделал наш продукт еще актуальнее на рынке. И сейчас мы ищем системного аналитика - важное звено нашей команды.

Что мы ждем от тебя

Мастхев

• опыт работы аналитиком в IT 2-3 года
• знание и практический опыт оформления спецификаций (Wiegers, BaBoK, ГОСТ 34б IEEE - хотя бы по одному из стандартов)
• умение оформлять процессы в BPMN нотации, и выбирать подходящую под задачу UML диаграмму
• опыт написания UserStory/UseCase
• системное мышление и понимание причинно-следственных связей
• высокая коммуникабельность и стрессоустойчивость
• опыт работы с продуктами семейства atlassian (jira, confluence)

Нотбет

• знание 1с, Java, PostgreSQL
• понимание принципов ООП и знание паттернов разработки
• есть опыт прототипирования и подготовки варфреймов
• знание Gherkin нотации
• опыт организации/проведения тестирования
• опыт работы по гибким методологиям - Scrum/Agile/Kanban/Lean
• понимание REST API

Чем нужно заниматься:

• Управление требованиями - от выявления до приёмки, в т.ч. изменения требований
• Контроль выхода версий фич
• Организация и проведение скрам-мероприятий, в т.ч. груминг беклога
• Организация и проведение приёмочного тестирования
• Подготовка варфреймов и кликабельных прототипов
  

В свою очередь, мы предлагаем:

• Дружная профессиональная быстрорастущая команда
• Возможность влиять на развитие продукта;
• Возможность поработать с крутым продуктом почти с самого старта;
• Удобный новый офис с фруктами, кофе и играми в 5 минутах ходьбы от метро Приморская (Санкт-Петербург);
• И, конечно, оформление по ТК РФ и полностью белая зарплата;