Rubytech — системный интегратор с глубокой экспертизой в построении ИТ-инфраструктуры, проектировании ЦОДов, создании сетевых решений и технологий в сфере ИБ. Также мы разрабатываем собственные продукты для цифровизации бизнеса. Несмотря на то, что компания основана в этом году, уже сейчас нас более 400 человек и с каждым днем эта цифра растет. Подробнее о компании можно почитать на нашей странице здесь или на сайте.

Сейчас мы активно развиваемся и расширяем команду профессионалов, поэтому находимся в поиске Фулстек-разработчика .NET

Чем предстоит заниматься:

• Фулстек-разработкой внутренних информационных систем;
• Разработкой и поддержкой веб-приложений в рамках внутренних проектов компании;
• Проектированием и реализацией механизмов интеграции и обмена данными между компонентами Корпоративной информационной системы, в том числе реализуемыми сторонними разработчиками;
• Проектированием и программированием БД, бизнес-логики и пользовательского интерфейса;
• Взаимодействием с разработчиками и аналитиками;
• Участием в разработке, согласовании и управлении требованиями к системам.

Наш идеальный кандидат:

• Высшее техническое образование;
• Опыт работы .NET программистом от 2 лет;
• Опыт проектирования, разработки, внедрения и сопровождения информационных систем;
• Опыт работы с Visual Studio 2017, Git, MS SQL 2008 и выше;
• Опыт работы с системами отслеживания ошибок (bug-tracking);
• Знание принципов и практический опыт применения объектно-ориентированного программирования;
• Знание JavaScript-библиотек и фреймворков (например, React, AngularJS);
• Знание одного из фреймворков тестирования: NUnit, MS Unit testing framework;
• Хорошие знания и опыт использования технологий HTML/DHTML, CSS, JavaScript, jQuery, Web Services, IIS, C#, ADO.NET, ASP.NET MVC, LINQ, Entity Framework, T-SQL;
• Умение анализировать систему по функциональным требованиям на техническом уровне.

Мы предлагаем:

• Комфортный офис в пешей доступности от м. Алексеевская;
• Профессиональное обучение и возможность прохождения сертификации за счёт компании;
• Прозрачную схему профессионального и карьерного роста;
• Стабильный белый доход, который мы обсудим при встрече индивидуально;
• Индивидуальный план развития в рамках ежегодной аттестации;
• ДМС.