С 2009 года ”Лаборатория Качества” занимается тестированием программных продуктов разных компаний.
Наша цель - быть компанией, которая болеет за качество продукта клиента и которая восхищает своих клиентов. Мы заинтересованы в развитии своих сотрудников, мы заинтересованы в качестве наших услуг, мы несем идеальное представление о качестве и готовы бороться за него всеми силами, мы - это компания, меняющая качество продуктов в лучшую сторону.
Если тебе близка такая философия, ждем тебя в нашей команде!

Обязанности:

• Разработка автоматизированных тестов UI и API тестов;
• Работа с БД.

Требования:

• Практический опыт автоматизации тестирования на Java от 3 лет;

• Опыт разработки автоматизированных UI и API тестов;
• Знание и понимание принципов ООП;
• Уверенные знания Java;
• Знание теории тестирования;
• Опыт работы с БД;
• Опыт работы с системами контроля версий;
• Опыт работы с инструментами CI/CD;
• Опыт работы с системой управления тестовыми артефактами;
• Опыт работы с баг-трекинговой системой;
• Способность свободно ориентироваться в чужом коде/проводить код-ревью;
• Умение работать в команде, хорошие коммуникативные навыки, внимательность, самостоятельность, способность к обучению;
• Опыт выстраивания процессов автоматизации;
• Рабочие знания клиент-серверной, микросервисной и других архитектур.

Будет плюсом:

• Практический опыт применения практик тест-дизайна;
• Умение проектировать тест-кейсы и готовить тестовые данные для тестирования;
• Опыт работы с SOAP, REST, SQL;
• Опыт нагрузочного тестирования;
• Иметь представление о паттернах проектирования;
• Хорошее понимание протоколов HTTP и HTTPS;
• Опыт в тестировании систем на микросервисной архитектуре.

Мы предлагаем:

• Работу в формате хоум-офиса на постоянной основе;
• Пятидневную рабочую неделю и фиксированный график с 9 до 18 или с 10 до 19 (по МСК), включая час обеденного перерыва;
• Официальное оформление по ТК РФ: оплачиваем больничные в 100% размере среднедневного заработка, предоставляем отпуска, переводим заработную плату на карту дважды в месяц. Возможно оформление через СЗ/ИП с сохранением всех социальных гарантий;
• Пять оплачиваемых отгулов ежегодно, кроме стандартного отпуска;
• Частичную компенсацию медицинских расходов;
• Бесплатное обучение на профильных курсах (программы нашего партнерского портала software-testing, курсы английского языка, доступ ко внутренним учебным центрам и библиотеке);
• Демократичную внутреннюю культуру и креативный подход к корпоративной жизни на "удаленке": проводим сезонные онлайн ивенты и конечно, не забываем поздравлять с Днем Рождения; А еще у каждого сотрудника есть свой личный "менеджер счастья".