Мы — Belka Games, компания-разработчик мобильных игр с HQ в Лимасоле, которая входит в топ-20 ЕМЕА по выручке. Мы растем космическими темпами и всё это — благодаря команде крутых профессионалов. А теперь немного фактов:

• мы выпустили на международный рынок четыре проекта: «Clockmaker», «Solitaire Cruise», «Funky Bay» и «Bermuda Adventures». Ещё несколько — в разработке;
• в наши игры каждый месяц играют более 100 миллионов человек;
• нас уже >400 человек, и мы продолжаем расти — берём новые майлстоуны;
• в 2019 нашим стратегическим партнером стал AppLovin — одна из крупнейших компаний мира, которая занимается разработкой решений для мобильных приложений.

Мы пришли в индустрию, потому что любим делать игры, и собираем вокруг себя таких же увлечённых людей. А чтобы работа была в удовольствие, мы создаём комфортную атмосферу в команде.

Ищем амбициозного и заинтересованного специалиста, который готов стать частью нашей команды и работать над новым и перспективным проектом - Bermuda Adventures!

Это прекрасная возможность реализовать свою изобретательность в рамках наших задач. Вам предстоит проектировать игровые локации, собирать их в редакторе, а также рассчитывать баланс.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт работы левел-дизайнером с редакторами карт;

• Понимание процессов проектирования и создания карт;

• Владение Unity;

• Художественный вкус;

• Системное мышление;

• Желание учиться.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Проектирование игровых локаций:

  • сеттинг;

  • механики и их сочетания.

• Сборка локаций в специальном редакторе;

• Расчёт баланса;

• Ведение проектной документации.

БУДЕТ ПЛЮСОМ:

• Опыт расчетов в таблицах Excel / Google Таблицы;

• Понимание основ игровой аналитики;

• Опыт игры в казуальные мобильные игры жанров Фермы и Ситибилдеры.

ПОЧЕМУ С НАМИ КЛАССНО:

• Безлимитные отпуска. Отдыхай, если рабочие задачи не пострадают — и получай зарплату, как обычно.

• Выбирай свой формат работы. У нас 6 офисов: в Киеве, Лимасоле, Минске, Вильнюсе, Санкт-Петербурге и Москве. Можешь ходить в один из них или работать удалённо, главное — быть на связи с 11 до 19 по МСК.

• Развитие. Мы заложили бюджет на обучение для каждого сотрудника. Проводим занятия английским с преподавателем, оплачиваем поездки на профильные конференции.
• Гибкость. Иногда хочется чего-то нового. Мы это понимаем — и поддержим тебя, если захочешь перейти на другую позицию, должность или проект.
• Совместные решения. Важна экспертиза каждого члена команды, поэтому мы слушаем и слышим друг друга.
• Опираемся на данные. Мы учитываем мнение каждого, но все продуктовые решения принимаем на основании метрик — никакой субъективности.
• И стандартное — официальное оформление, ДМС со стоматологией и психологом, компенсация спорта.