Команда разработки внутреннего финансового инструмента компании ищет Младшего Frontend-разработчика для участия в переходе приложения на новые технологии и дизайн, а также оптимизации текущих функциональностей.

ВАШИ ЗАДАЧИ:

• Разработка компонентов на TypeScript для приложения на Angular 15;
• Участие в проработке дизайна по вопросам реализуемости решения с учетом текущего стека для frontend (Kendo UI, Bootstrap 5);
• Верстка макетов (из Figma) с использованием, Bootstrap 5. Стили пишем на SCSS;
• Выполнение задач по оптимизации frontend.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

• Образование в сфере информационных технологий (от 3–4 курса обучения);
• Опыт написания SPA приложений с использованием Angular;
• Уверенное знание JavaScript/TypeScript, HTML/CSS;
• Понимание принципов работы REST API;
• Умение писать базовые SQL запросы (MS SQL);
• Умение настраивать окружение и сборку проектов;
• Умение анализировать, искать и устранять ошибки в существующем коде;
• Опыт работы с Git/GitLab CI.

Не обязательно, но будет плюсом:

• Опыт работы с Vue.js;
• Опыт работы c RxJS;
• Опыт использования фреймворка Kendo UI под Angular 2+.

Мы предлагаем:

• Широкий стек технологий и проектов, возможность гибко строить свой карьерный трек;

• Зарплату, соответствующую опыту и навыкам, прозрачную систему мотивации;

• Работу в аккредитованной ИТ-компании;

• Поддержку профессионального развития – курсы и тренинги от корпоративного университета, внешнее обучение за счет компании;

• Возможность делиться экспертизой – выступать на внешних и внутренних митапах и конференциях, писать в техноблоги, участвовать в студенческих образовательных программах от brainz by CROC;

• Well-being-программы – расширенный пакет ДМС со стоматологией и психологом, телемедицина 24/7, hotline CROC (внутренняя система консультирования и оперативной помощи по вопросам здоровья);

• Спорт – сезонные спортивные программы, современный спортзал для занятий в офисе, беговой клуб, приложение Croc Sport, командные соревнования по популярным видам спорта;

• Яркая корпоративная жизнь – более 100 программ в год (совместные путешествия, праздники, тимбилдинги, клуб путешественников, случайный кофе);

• Комфортный офис с компенсацией питания в CROC Cafe, экосистемой сервисов, парковкой, корпоративным транспортом от метро.

Данное описание вакансии не является офертой.