Swordfish Security - лидер рынка стратегического консалтинга в области цифровой трансформации процессов разработки защищенного ПО и внедрения технологических практик DevSecOps.

Наш проект - комплексное B2B-решение для облегчения построения процессов DevSecOps в компаниях с inhouse-разработкой. Технически это классическая MVC-система с фронтендом на Angular 9 и бэкэндом на Java11/Kotlin. Легаси в системе практически отсутствует.
Набор задач, стоящих перед нашей командой разработки, самый разнообразный: классическая системная интеграция, сбор и представление данных для BI-подсистемы, оптимизация, разработка платформы/интерфейсов/спецификаций, разработка CLI, разработка devops-скриптов.
Также есть возможность окунуться в мир фронтенда, если будет интерес.
Наша команда строго следует по пути применения лучших практик (SOLID, GRASP, clean code). Весь код проходит профессиональное ревью.

Сейчас мы ищем лида разработки, которому было бы интересно сформировать команду под себя и захватить мир:)
Это позиция играющего тренера, в которой вы можете найти свой собственный инженерный challenge.

ЗАДАЧИ:

• управление командой разработки;

• разработка продуктов в области информационной безопасности приложений (AppSec);

• реализация пакета CLI для работы с продуктом;

• написание unit-тестов, документации на свой код.

СТЕК ТЕХНОЛОГИЙ:

• Java 11 + Spring;

• Angular 9;

• PostgreSQL;

• Docker, Kubernetes;

ТРЕБОВАНИЯ:

• от 3-х лет плотной разработки на Java;

• Знание основных библиотек и шаблонов проектирования;

• Умение применять принципы SOLID, Clean сode;

• Высшее образование (физико-математическое или техническое).

БУДЕТ ПЛЮСОМ:

• Опыт работы с Docker и Kubernetes;

• Понимание современного фронтенда;

• ELK stack;

• Jenkins/Teamcity.
  

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Конкурентоспособный уровень вознаграждения;
• Возможность реализовывать свой потенциал вне проектов: мы организуем митапы и конференции, на которых выступают наши сотрудники, приглашаем тренеров для спикеров, развиваем профессиональные комьюнити;
• Best practices agile культуры;
• Гибкий график работы; 
• Офис 5/2 или гибридный график;
• Корпоративный английский;
• Сервис видеоконсультаций с психотерапевтом;
• Софинансирование спортивных активностей, обучающих курсов и конференций;
• ДМС со стоматологией после успешного прохождения испытательного срока;
• Листовой чай разных сортов, газировка, вот это вот все;
• Локация: Москва (возможна постоянная удаленная работа);
• Гибкий график работы.