Группа компаний SILA Union & Next Consulting состоит из нескольких взаимосвязанных бизнес-единиц:

SILA Union – производитель одного из лидирующих на российском рынке ПО для построения цифрового двойника, моделирования бизнес-архитектуры и бизнес-процессов «SILA Union»

• Разработка ведется с 2016 года, активно внедряется с 2019 года

• ПО входит в реестр российских программ для электронных вычислительных машин и баз данных

• SILA Union внедрена в коммерческих компаниях и в государственных организациях. Примеры крупных клиентов: Счетная палата РФ, АО Вертолеты России (ГК Ростех), «Русатом Инфраструктурные решения» (ГК «Росатом»), АО "ЦНИИмаш" (ГК "Роскосмос"), ФГУП Главный радиочастотный центр (Роскомнадзор), АО "Полиметалл", АО «Концерн Росэнергоатом» (ГК «Росатом»), SberCloud (ПАО «Сбербанк»), АНО «Россия - страна возможностей» и др.

• SILA Union получила ряд престижных наград, таких как "Решение года для цифровой трансформации" (Tadviser), "Лучшее решение по моделированию и цифровизации бизнес-процессов" (CNews), «Лучшее решение по «Бизнес-процессы» (Департамент предпринимательства г. Москвы), Лучшее решение в номинации «Цифровой двойник» («ПРОФ-IT.Инновация»), «Лучшее решение для Крупного Бизнеса» (Смарт.AI&Data) и др.

Next Consulting – команда внедрения решений по цифровизации бизнеса, построению и совершенствованию бизнес-архитектуры, моделировании бизнес-процессов, стратегического планирования и совершенствования компаний на базе ПО SILA Union.

Отдел аналитики SILA Union отвечает за развитие собственного программного продукта по моделированию бизнес-процессов, корпоративной архитектуры и проектированию цифровой трансформации. Отдел обеспечивает сбор, анализ и описание требований, проработку идей по развитию продукта, разработку демо-данных, инструкций и других документов.

В отделе аналитики открыта вакансия Системного аналитика.

Обязанности:

• Взаимодействие с владельцами требований и бизнес-заказчиками, сбор и детальная проработка требований к системе SILA Union;

• Системная аналитика требований, оценка влияния требований на другой функционал, идентификация нестыковок, нестандартного поведения пользователей, предупреждений об ошибках;

• Подробное описание и согласование требований. Разработка технических заданий, проектной и эксплуатационной документации;

• Постановка задач UX/UI дизайнеру по разработке макетов нового функционала системы. Проверка макетов на соответствие требованиям, согласование с бизнес-заказчиками;

• Взаимодействие с группой разработки, постановка задач, контроль корректности реализации задач, участие в тестировании релизов;

• Разработка демо-данных, методологии, форм отчетов и документов;

• Презентация результатов и новых возможностей ПО SILA Union на внутренних собраниях.

Требования к кандидату:

• Опыт работы с аналогичным функционалом от 2-х лет;

• Опыт работы с требованиями к программным продуктам (сбор, анализ, детальная проработка и описание требований);

• Опыт постановки задач для команд разработки;

• Системное мышление, умение структурировать информацию, расставлять приоритеты;

• Навыки делового общения и деловой переписки;

• Навыки подготовки презентационных материалов;

• Уверенное владение офисными приложениями, в том числе облачными.

Дополнительные требования (не обязательные, но будут плюсом):

• Знание программных продуктов Jira, Confluence;

• Знание и опыт работы с системами моделирования бизнес-процессов / бизнес-архитектуры (ARIS, Business Studio, Visio, Бизнес-инженер, Comunda, Comindware или др.);

• Знания в области проектирования и управления бизнес-процессов, орг. структуры, ИТ-архитектуры, рисков, стратегии;

• Знание каких-либо нотаций EPC, VAD, UML, BPMN 2.0, Archimate, IDEF, VAD, PSD и др.;

• Хорошие презентационные способности, поставленная речь.

Мы предлагаем:

• Интересную работу в аккредитованной ИТ компании;

• Для кандидатов из Москвы - удаленный формат работы до особого распоряжения генерального директора, далее - работа в офисе (м.Сокол);

• Для кандидатов из других регионов - полностью удаленный формат работы;

• Оформление в соответствии с ТК РФ;

• Официальную зарплату;

• Возможность профессионального и карьерного развития;

• Отсутствие бюрократии;

• Отсутствие нереалистичных дедлайнов;

• Дружественную команду, нацеленную на результат.