Группа компаний «НМЖК» — вертикально интегрированный холдинг, один из лидеров масложирового и FMCG-секторов России. Ведущий экспортер подсолнечного масла в Черноморском регионе и эксперт мирового уровня в области растительных масел и масложировой продукции. Стратегическим партнером компании является ведущая агропромышленная группа Wilmar International Ltd, штаб-квартира которой располагается в Сингапуре.

Наш продукт - соусы и майонезы, снеки, маргарины и спреды, семечки. Помимо пищевой продукции компания занимает ведущие позиции в производстве косметики и бытовой химии.

Ключевые бренды — майонезы «Ряба», «Сдобри», соусы «Астория», маргарины «Хозяюшка». По направлению чистота и красота — «Хозяюшка», «Рецепты чистоты», «Мой малыш».

Обязанности:

• Построение дашбордов (Dashboard);
• Проектирование моделей данных;
• Разработка BI-отчетов;
• Подготовка и автоматизация отчетности;
• Аналитические справки и формирование выводов и рекомендаций для отделов продаж и закупок;
• Формирование и анализ ассортиментной матрицы, причин попадания товара в неликвид;
• Анализ и сегментация покупателей;
• Анализ данных по эффективности маркетинговых мероприятий;
• План-факторный анализ;
• Работа с массивами данных и их последующая визуализация.

• Управление и обработка данных;
• анализ и построение бизнес-процессов (алгоритмов) обработки данных;
• математические методы обработки данных;
• работа с SQL-базами данных;
• стек: Power BI, DAX, Power Query, MS Excel, 1C, MS SQL.

• Работа в компании - лидере в своей отрасли;
• Официальное оформление с первого рабочего дня;
• Белая ЗП;
• Наличие Системы Дистанционного Обучения, с множеством различных курсов;
• Поддержка бизнеса - (корпоративные мероприятия, подарки для детей на Новый Год, гендерные праздники, путевки в детские лагеря, итд);
• Система Постоянного Совершенствования - возможность влиять на процессы компании;
• Корпоративные программы при покупки абонементов в фитнес - центры;
• Скидки для сотрудников на покупку продукции Samsung;
• Ежегодное прохождение полного мед. осмотра за счет компании;
• Компенсация мобильной связи;
• Прозрачная система профессионального и карьерного развития;
• Наличие спортзала и столовых на территории, со скидкой для сотрудников.