РОСБАНК – универсальный банк. Мы обслуживаем более 4 млн клиентов в 70 регионах России. Росбанк входит в ТОП-3 рейтинга самых надежных российских банков по версии журнала Forbes и включен Банком России в число 12 системно-значимых кредитных организаций России. Наш банк имеет наивысшие кредитные рейтинги российских и международных рейтинговых агентств.

В Росбанке возможен полностью дистанционный формат работы: откуда работать - решать только тебе! Приходи к нам, чтобы работать над амбициозными и интересными проектами и наслаждаться балансом между работой и личной жизнью!

ПРО КОМАНДУ:

Ищем Java QA Automation в платформенную команду Малого бизнеса на задачи по разработке и развитию CRM для сотрудников. Команда состоит из высококвалифицированных специалистов, лидирующих основные технические компетенции в продуктовых командах без закрепления за ней.

Внутренняя СRM-система для работы с потенциальными клиентами сегмента малого бизнеса. Также система служит для моделирования бизнес-процессов работы менеджеров офисов и контакт-центра банка как с потенциальными, так и действующими клиентами.

ОБЯЗАННОСТИ:

• подготовка стратегии автоматизации тестирования системы внутренней СРМ. На данный момент автоматизации тестирования для системы нет;
• подготовка инфраструктуры для автоматизации на ЯП JAVA. Есть возможность использовать BDD-подход c уже реализованными шагами в геркен-нотациях, готовы обсуждать кастомные подходы;
• автоматизация тестирования e2e сценариев;
• реализация автотестов для покрытия back-end;
• запуск прогонов, фиксация дефектов;
• взаимодействие с разработчиками, аналитика и manual-тестировщиками.

СТЕК АВТОМАТИЗАЦИИ: Java 11, JUnit , Allure.

ТРЕБОВАНИЯ:

• знание языка программирования Java;
• опыт автоматизации тестирования от 2 лет;
• опыт настройки инфраструктуры для автоматизации;
• умение организовать CI/CD процессы, поднять инфраструктуру с помощью Jenkins;
• опыт применения паттерна Page Object;
• базовые знания SQL;
• приветствуется презентационный навык и желание делиться результатами проделанной работы с коллегами.
  

УСЛОВИЯ:

• комбинированный/удаленный формат работы (office/home);
• стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы;
• график 5/2, пятница - сокращенный рабочий день;
• 31 календарный день оплачиваемого отпуска;
• отсутствие дресс-кода;
• забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы;
• дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);
• личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека Альпина, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы онлайн школ;
• скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.;
• программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение;
• комфортный современный офис: зоны для отдыха и здорового питания, зоны для совместной работы;
• программа волонтерства и благотворительности;
• сообщества по интересам сотрудников.